fbpx

Potencia tu liderazgo y gana productividad

LEGO Serious Play · Coaching Estratégico · Formación

Estás en el sitio adecuado si quieres un:

Mejor

Seguro que te has dado cuenta, y los estudios te dan la razón:

el modelo clásico de liderazgo autoritario guiado es cada día menos efectivo

Ha llegado el momento de transformar tu liderazgo para convertirte en el líder al que todo tu equipo sueña con seguir.

La realidad es que puedes tener grandes habilidades técnicas o hacer perfectamente tu trabajo, pero si no eres un buen líder para tu equipo lo demás pierde peso. Estás guiando a personas, con sus necesidades, sus miedos, y todas sus experiencias laborales anteriores, las buenas y las malas.

Potencia tu liderazgo gracias a una mejor gestión de las relaciones interpersonales dentro de tu equipo y conviértelo en un grupo productivo de verdad. Consigue comprenderles, darles lo que necesitan y hacerles ver que dentro de ellos también hay un líder.

Demuéstrales que juntos podéis cumplir con éxito los objetivos de la empresa y tener buenos resultados.

Empieza ahora dando ejemplo.

Si te ven hacer las cosas de una manera diferente la transformación será más fácil.

¿Por dónde empiezas? Muy sencillo.

Te regalo un Cuestionario de Autodiagnóstico GRATUITO

en el que puedes descubrir desde qué punto partes en este emocionante reto de transformar tu estilo de liderazgo a uno realmente productivo basado en las personas.

Hola, soy Irene

Y ayudo a mandos intermedios y managers a potenciar su liderazgo gracias a una mejor gestión de las relaciones interpersonales con su equipo y que gracias a ello puedan…

  • Conseguir que reconozcan su autoridad
  • Hallar las claves para que su equipo trabaje con mayor compromiso
  • Reducir la fuga de talento
  • y, por tanto, ser más productivos

¿Sabías que los estudios confirman que la principal razón por la que una persona se marcha de una empresa es que se siente poco valorada?

Por muy buenos sueldos que tengan o emocionantes retos que les plantees, lo que les va a hacer irse de tu equipo es que les trates como meras piezas del engranaje laboral. Si piensas que son ellos los que tienen que venir motivados de casa y que tú solamente has de indicarles qué tienen que hacer, lo siento, pero quizá el próximo en irse seas tú. 

No queremos tener líderes que nos hagan sentir inferiores o uno más

Las personas damos todo y nos ponemos la camiseta de la organización cuando vemos que nuestro jefe es el primero que se remanga para sacar las castañas del fuego, cuando te das cuenta que tu opinión cuenta tanto como la de tu compañero, pero sobre todo, cuando descubrimos que quien nos guía o lidera es íntegro, nos respeta y es una persona en la que podemos confiar. 

¿Por qué es tan importante volver a las personas?

A lo largo de nuestra vida, en la familia, en el grupo de amigos, entre nuestros profesores…, nos hemos ido encontrando líderes que llaman “naturales”, esos que no sabías por qué pero todo el mundo le seguía con gusto. 

Todos tienen en común patrones de comportamiento que puedes modelar y aprender,

que se basan en cómo se relacionan con las PERSONAS de su alrededor. Es ir más allá del lema simplón de “trata a otro como a ti te gustaría que te tratasen” para aplicar algo mejor: “trata al otro como necesita que le traten”.

Y yo te voy a ayudar a conseguirlo

Quiero acompañarte en este reto para hacerte más corto el camino

¿Cómo te puedo acompañar hoy?

LEGO® Serious Play®

Quiero que los líderes de mi empresa trabajen en grupo para potenciar sus habilidades de liderazgo, trabajo en equipo y  comunicación. 

Coaching Estratégico

Quiero trabajar de forma individual para encontrar el mejor y camino más corto para ser un mejor líder a través de un proceso de coaching personal. 

Esto es lo que dicen algunos de mis clientes

Me habrás visto en:

logo brújula universitaria
logo Boadilla del Monte
Logo Ayuntamiento de Alcobendas gris
logo Bework
logo Zaask

Acreditada por:

Logo Asesco CAC
Logo AEPNL
Logo Facilitador Certificado LEGO® Serious Play®
Logo PSYCH-K
Logo Tino Fernández coaching
Logo ICF ACSTH
Logo Instituto Potencial Humano
Logo Instituto Europeo de Coaching
tapa-ebook-cuestionario-7-diferencias irene guerrero

Recurso Gratuito:

Recibe de forma GRATUITA este Cuestionario de Autodiagnóstico con las 7 diferencias que te hacen Líder o Jefe para saber si das soporte o te tienen que soportar.

Cerrar menú
×
×

Carrito